+7 918 095 71 71
Если заболели в отпуске, прежде всего следует сообщить своему работодателю.
Если вы хотите продлить или перенести испорченный из-за болезни отпуск, потребуется получить больничный лист.
Отпуск продлят ровно на то количество дней, на которые оформлен больничный. (ст. 124 ТК РФ).
Если вы заболели в отпуске в выходной, этот день тоже включат в отпуск наравне с рабочими днями. Но если заболели во время нерабочих праздничных дней, отпуск не продлят, потому что такие дни в отпуск не включаются.
Чтобы продлить отпуск, сообщите о болезни на работу: позвоните и скажите, что продлеваете отпуск, или напишите письмо. Если вы не хотите продлевать отпуск, у вас есть право его перенести. Для этого в первый рабочий день после отпуска напишите заявление о переносе части отпуска на другие даты и согласуйте их с работодателем. Работодатель также может попросить вас написать заявление о продлении отпуска.
Можно ли продлить отпуск, если заболел ребенок?
Если во время вашего отпуска заболел ребенок или другой член семьи, то отпуск не продлят, даже если на руках есть больничный в связи с уходом за ребенком. Сейчас Трудовой кодекс предусматривает продление ежегодного отпуска только при болезни самого работника.
При этом работодатель может пойти навстречу работнику и продлить отпуск.
Какой отпуск не продлевается?
Не продлевают другие виды отпуска: учебные отпуска и отпуска без сохранения зарплаты.
© 2012 - 2024 Адвокат Ирина Чжан
Краснодар, ул. Орджоникидзе, 25, офис 11
ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ЗАБОЛЕЛИ ВО ВРЕМЯ ОЧЕРЕДНОГО ОТПУСКА?
Услуги адвоката